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竞争培训发展管理系统

竞争培训发展管理系统
竞争培训发展管理系统是一种软件系统,旨在帮助组织和企业有效管理、跟踪和评估员工的培训和发展活动。该系统提供了各种功能和工具,以帮助组织实施培训计划,并确保员工得到适当的培训和发展机会。竞争培训发展管理系统包括以下主要功能:员工培训计划管理、培训需求分析、培训资源管理、培训活动安排、培训成果评估等。通过这些功能,组织可以根据员工的需求和组织的战略目标,制定和实施个性化的培训计划。该系统还提供了一些辅助工具,如在线学习平台、培训预约系统和考试/评估工具。这些工具可以方便地为员工提供培训材料和学习资源,帮助员工自主学习和提高专业技能。竞争培训发展管理系统的优势包括提高培训效果和效率、减少培训成本、提高员工参与度和满意度等。通过使用该系统,组织可以更好地管理和跟踪员工的培训进展,并根据评估结果进行调整和改进。这将有助于提高员工的绩效和贡献,提升组织的竞争力。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 系统管理 用户管理:用户名、密码、权限级别、用户信息、创建时间、修改时间、角色描述、菜单图标、菜单链接、排序等
2 培训管理 培训开始时间、培训结束时间、培训地点、培训目标、培训人数、培训时长、培训讲师、课程内容、适用对象等
3 发展管理 绩效管理:员工姓名、绩效指标、考核时间、考核结果、岗位名称、晋升时间、晋升原因、晋升前岗位、晋升后岗位等
4 招聘管理 职位发布:职位名称、招聘人数、薪资范围、任职要求、联系方式、应聘职位、教育背景、工作经历等
5 奖惩管理 奖励记录:被奖励人、奖励内容、奖励时间、奖励金额、惩罚内容、惩罚时间、惩罚原因、惩罚人等
6 考核管理 试卷管理:试卷名称、试题数量、试题内容、试题类型、参考人数、及格人数、最高分、平均分等
7 培训资源管理 上传人、上传时间、资料描述、课程时长、课程内容、适用对象等
8 统计报表 人员统计:在职人数、离职人数、新增人数、平均年龄、男性人数、招聘费用、考核奖励费用、考核惩罚费用等
9 通知公告 发布公告:公告标题、公告内容、发布人、公告内容、发布人、接收人、接收时间等
10 考勤管理 早退时间、缺勤时间、工作时长、考勤日期、上班时间、下班时间、迟到时长、早退时长等
TAG标签:竞争 / 培训 / 发展  HOT热度:28
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