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竞争性薪酬与
奖励
管理系统
竞争性薪酬与奖励管理系统是一种组织或企业用于激励和奖励员工的管理工具。其基本原则是通过设立有竞争性的薪酬和奖励体系，以吸引、激励和保留优秀的员工。竞争性薪酬与奖励管理系统的设计需要考虑以下几个方面：一是确定薪酬和奖励的标...
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奖励
绩效评估与
奖励
管理系统
绩效评估与奖励管理系统是一种企业用于对员工绩效进行评估和管理的工具。该系统旨在通过对员工工作绩效进行量化评估，为企业提供决策参考，同时激励员工提高工作表现。绩效评估部分，系统提供多维度的评估指标，包括工作目标的完成情况、...
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